Scopri in questa pagina le figure richieste
Addetto/a al controllo di gestione industriale
APRI SCHEDA ▽▷Formazione:
Laurea in Economia oppure Ingegneria Gestionale
Conoscenze & Competenze richieste:
- Accuratezza
- Capacità di analisi;
- Orientamento al risultato;
- Conoscenza delle tecniche di pianificazione ed organizzazione;
- Attitudine al problem solving;
- Buone capacità relazionali
- Background contabile amministrativo
- Conoscenza della contabilità industriale/analitica
Inserimento in organico:
Entrerà in organico nell’area Amministrazione / Processi e Pianificazione
Riporterà direttamente alla Direzione
Collaborerà con le aree Amministrativa e Processi e Pianificazione
Principali mansioni e responsabilità:
- analisi della contabilità aziendale;
- analisi dei processi;
- creazione e gestione dei team di revisione dei processi;
- creazione del budget anche di prodotto, del bilancio consuntivo mensile e del forecast;
- analisi degli investimenti;
- valorizzazione del magazzino;
- controllo dei costi per centro di costo;
- controllo e monitoraggio gli obiettivi di budget;
- identificare eventuali margini di miglioramento e proporre le eventuali azioni correttive;
- proporre e monitorare l’applicazione delle tecniche di preventivazione e di consuntivazione delle commesse;
- verificare che le spese sostenute siano attinenti a quanto previsto nel bilancio aziendale
Addetto/a alla Saldatura TIG
APRI SCHEDA ▽▷L’addetto/a alla Saldatura TIG è la figura professionale specializzata che esegue lavorazioni di precisione assemblando parti metalliche attraverso la tecnica di saldatura a TIG nel rispetto delle normative in vigore (materiale utilizzato: acciaio inox).
L’attività dell’addetto/a alla Saldatura TIG inizia dalla lettura ed interpretazione del disegno tecnico, procede con la preparazione del proprio banco di lavoro, effettua la saldatura ed infine verifica il lavoro svolto.
La figura riporterà direttamente al Responsabile di reparto in cui sarà inserito.
Requisiti:
• Esperienza pregressa nella mansione ed in ambito metalmeccanico;
• Conoscenza di elementi di metallurgia e del disegno tecnico;
• Competenza nell’uso di saldatrici;
• Precisione;
• Buona manualità;
• Resistenza fisica;
• Cooperazione e lavoro di squadra;
• Automunito/a.
Responsabile commerciale tecnico
APRI SCHEDA ▽▷Formazione:
Diploma/Laurea ad indirizzo tecnico
Laurea in Viticoltura ed enologia
Precedente esperienza nella stessa posizione e/o conoscenza del settore
Conoscenze & Competenze richieste:
- Competenze tecniche (lettura disegno tecnico,…)
- Conoscenza di software gestionali
- Dimestichezza nell’uso dei principali strumenti informatici (Word, Excel, Outlook,…)
- Doti comunicative e relazionali
- Orientamento al cliente
- Capacità di lavorare in team
- Problem solving
- Almeno buona conoscenza della lingua inglese e preferibilmente anche altre lingue
Requisito essenziale:
Disponibilità a trasferte in Italia e all’estero
Inserimento in organico:
Verrà assegnata la responsabilità dell’area di riferimento
Entrerà in organico nell’area Commerciale (~8 persone)
Riporterà direttamente al dirigente dell’Area Commerciale
Collaborerà con le aree Tecnica e Amministrativa
Principali mansioni e responsabilità:
- Collaborare con i colleghi dell’area commerciale al fine di raggiungere gli obiettivi prefissati dalla direzione aziendale
- Gestire i rapporti con i clienti
- Individuare le informazioni e le opportunità presenti
- Promuovere azioni di contatto preliminare con la clientela potenziale, sviluppare le trattative di vendita, formulare offerte, i preventivi e i contratti, negoziare le migliori condizioni di vendita
- Monitorare ed ampliare costantemente il proprio portafoglio clienti
- Mantenere i mercati di riferimento per acquisire informazioni in termini di concorrenza, trend di mercato e opportunità, integrandosi con le altre funzioni aziendali
- Partecipare alle fiere internazionali di settore
- Relazionare periodicamente il diretto superiore sull’andamento del settore di responsabilità. Concordare ed applicare miglioramenti e rettifiche alle linee di condotta
Addetto/a alla Manutenzione Meccanica
APRI SCHEDA ▽▷L’addetto/a alla Manutenzione Meccanica è la figura professionale che si occupa di eseguire interventi di manutenzione meccanica sia a carattere ordinario che straordinario al fine di garantire il corretto funzionamento dei macchinari/impianti aziendali.
La figura riporterà direttamente al Responsabile della Manutenzione.
Requisiti:
• Esperienza pregressa nella mansione ed in ambito metalmeccanico;
• Conoscenza dei principi della tecnologia meccanica, dell’elettromeccanica e del disegno tecnico;
• Conoscenza degli strumenti ed utensili per installazioni meccaniche;
• Buona manualità;
• Ottima predisposizione al lavoro di squadra;
• Capacità di risoluzione dei problemi;
• Automunito/a;
Addetto/a al servizio di prevenzione protezione (ASPP)
APRI SCHEDA ▽▷Formazione:
- Diploma tecnico o laurea triennale in Tecnico della prevenzione e sicurezza
- In possesso di attestato corso ASPP modulo A e B
- Precedente esperienza nella stessa mansione
Conoscenze & Competenze richieste:
- Ottime dote relazionali, proattività ed autonomia
- Lavoro in team
- Attitudine al Problem Solving
- Forte orientamento al risultato
- Conoscenza pacchetto Office
- Conoscenza lingua inglese
Inserimento in organico:
Entrerà in organico nell’area sicurezza
Riporterà direttamente al RSPP
Collaborerà con le diverse aree aziendali
Principali mansioni e responsabilità:
- Supporto al RSPP nella gestione del sistema di sicurezza sul lavoro (riunioni, procedure, DVR, ecc)
- Gestione attività di formazione ed informazione (gestione gap formativo, formazione sia di tipo obbligatorio che a livello di politiche interne aziendali)
- Gestione sorveglianza sanitaria (visite mediche pre-assuntive e periodiche, prescrizione e limitazione, scadenze)
- Gestione dei rifiuti
- Gestione documentazione varia (certificati CE, manuali macchine, gestioni scadenze revisioni, gestione attrezzature, gestione documentale ditte esterne e personale interno in cantiere)
- Controllo DPI e attrezzature
- Indagini ambientali (es. registro esposti)
- Manutenzione (supporto al RSPP nella stesura di programmi mensili della manutenzione del personale interno ed esterno con relative registrazioni)
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